Holubinková 168/6, Praha 10 10400, Česka Republica, +420 777 434 100  iscool@email.cz       Jazyková škola Semantus - Kurzy Angličtiny a Ruštiny - Praha 10 - Nové Pitkovice

English for Human Resources

Úrovně: Mírně a Středně pokročilí - B1, Pokročilí - B2, Velmi pokročilí - C1.

Délka úrovně: 30 třídních hodin. Intenzita výuky: 6 hod. týdně (dvě lekce, každý 3x45 min.)

Skupina: maximálně 6 studentů. Ucitel: profesionální učitel má rozsáhlé zkušenosti ve výuce obchodní angličtiny.

Digitální funkceInteraktivní materiály. Hodnocení domácích úkolů. Language Lab. BYOD

Kurz pro personalisty, pracovníky v oblasti lidských zdrojů a zaměstnance personálních agentur. Slovní zásoba a klíčové fráze jsou prezentovány v kontextu realistických situací za podpory autentických HR materiálů, dopisů atd. Učebnice v závěru přináší také vzory nejfrekventovanějších písemností v oblasti HR jako je např. pozvánka k pohovoru, odmítací dopis, oznámení o přijetí, žádost o reference.
 
English for Human Resources se nesoustřeďuje pouze na produktivní řečové dovednosti, ale přináší též dostatek oborově zaměřených materiálů ke čtení s porozuměním. Na konec každého Unitu jsme zařadili Optional reading, stránku s fakultativním textem doprovázeným otázkami a podněty k další diskusi. V sekci Did you know? přinášíme zajímavé jazykové a mimojazykové informace z oblasti účetnictví v anglicky hovořících zemích.
 
Poté, co uživatelé projdou celou učebnici, si mohou míru osvojení základní oborové slovní zásoby v komprimované podobě ověřit mimo jiné i ve výběrové křížovce v oddílu Test Yourself!

English for Human Resources může být použit jako samostatný kurz, nebo v kombinaci s učebnicemi, jako je International Express.

Každá lekce je založena na zajímavém tématu, a zahrnuje motivační role-plays a spoustu cvičení. Odborná slovní zásoba je vykonávána v realistických konverzačních aktivitách. Velká část lekce je věnována poslechu a psaní.
Na začátku každé lekce studenti se budou podílet na rozcvičení, které dává přehled o tématu.
Získáte a budete sebejistě používat cílovou slovní zásobu a běžně používané výrazy.
 
Syllabus
Unit 1: Recruitment: Job descriptions, person specifications, recruitment sources and advertising 
Unit 2: Selection: Job advertisements, a curriculum vitae, the job interview 
Unit 3: Employee relations: Employee contracts, disciplinary and grievance procedures, health and safety at work 
Unit 4: HR development: HR development practices, dealing with staff problems, appraisal interviews and reports, training courses 
Unit 5: Reward and remuneration: Salary and fringe benefits, salary reviews 
Unit 6: Industrial relations: The role of trade unions, labour relations, a wage negotiation
 
Součásti učebnice
V učebnici naleznete:
► odpovědi, 
► přepisy,
► slovníček užitečných frází,
► MultiROM s poslechovými a interaktivními cvičení.
 
Během zápisu můžete zvolit počet hodin, datům zahájení kurzu, dny a t.d.